人才是中西医协同发展的第一资源。山西省太原市坚持“普及培训扩基数、高阶研修提质量、精准施策优结构”，推动形成一套全链条、立体化的人才培养体系。统筹开展“西学中”培训，分批次组织市级858名、县乡基层142名临床医师参训，严格教学管理与结业考核，提升西医医师中医药理论素养与临床应用能力。

高层次人才培育同步推进，太原4名高级职称医师入选省级西医学习中医优秀人才研修项目，梯次化构建中西医结合高层次人才供给链，为协同发展提供坚实的智力支撑。

从政策落地见效到体系健全完善，从模式创新突破到人才支撑强化，太原市始终坚定扛起“挑大梁、当引领、作示范”的省会担当，持续推动中西医协同发展走深走实、提质增效，奋力为建设健康太原、打造中医药强省示范标杆作出更大的贡献。（段思齐）